Município de Barcelos
Aviso n.º 25001/2010
Procedimento concursal comum para constituição de relação
jurídica de emprego público por tempo indeterminado
1 — Para os devidos efeitos torna -se público que, a Câmara Municipal
de Barcelos, em reunião ordinária de 10 de Setembro de 2010, aprovou
o recrutamento excepcional, por tempo indeterminado, face ao Mapa
de Pessoal e Orçamento para 2010, dando cumprimento ao disposto no
artigo 10.º da Lei n.º 12 -A/2010, de 30 de Junho, e na sequência do meu
Despacho n.º 13/2010, de 15/01, pelo que se encontra aberto o procedimento
concursal comum para constituição de relação jurídica de emprego
público, por tempo indeterminado, tendo em vista o preenchimento de
um posto de trabalho da categoria/carreira de Técnico Superior, previsto
e não ocupado, conforme caracterização no mapa de pessoal deste Município,
para exercer funções na Divisão de Parques e Jardins.
2 — Não tendo sido ainda publicitado qualquer procedimento concursal
para a constituição de reservas de recrutamento, de acordo com
informação extraída das FAQ da DGAEP, encontra -se dispensada a
obrigatoriedade de consulta prévia à ECCRC (Entidade Centralizada
para a Constituição de Reservas de Recrutamento).
Procedimento concursal comum para constituição de relação
jurídica de emprego público por tempo indeterminado
1 — Para os devidos efeitos torna -se público que, a Câmara Municipal
de Barcelos, em reunião ordinária de 10 de Setembro de 2010, aprovou
o recrutamento excepcional, por tempo indeterminado, face ao Mapa
de Pessoal e Orçamento para 2010, dando cumprimento ao disposto no
artigo 10.º da Lei n.º 12 -A/2010, de 30 de Junho, e na sequência do meu
Despacho n.º 13/2010, de 15/01, pelo que se encontra aberto o procedimento
concursal comum para constituição de relação jurídica de emprego
público, por tempo indeterminado, tendo em vista o preenchimento de
um posto de trabalho da categoria/carreira de Técnico Superior, previsto
e não ocupado, conforme caracterização no mapa de pessoal deste Município,
para exercer funções na Divisão de Parques e Jardins.
2 — Não tendo sido ainda publicitado qualquer procedimento concursal
para a constituição de reservas de recrutamento, de acordo com
informação extraída das FAQ da DGAEP, encontra -se dispensada a
obrigatoriedade de consulta prévia à ECCRC (Entidade Centralizada
para a Constituição de Reservas de Recrutamento).
3 — Caracterização do posto de trabalho: Estudo e planeamento do
território e da paisagem, ordenando os diversos elementos de modo a
garantir a permanência do equilíbrio ecológico e visual, e tendo em
consideração aspectos biológicos, estéticos, arquitectónicos, históricos,
sociais, de qualidade de vida e de sustentabilidade económica; Projecção
de espaços e estruturas verdes, estudo do equipamento mobiliário e obras
de arte a implantar e realização de estudos de integração paisagística;
Articulação das suas actividades com outros profissionais, nomeadamente
nas áreas do planeamento do território, arquitectura, reabilitação
social e urbana e engenharia.
4 — Habilitações literárias exigidas: Licenciatura em Arquitectura
Paisagista, sem possibilidade de substituição por formação ou experiência
profissional.
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