Driscoll's Portugal
Alentejo e Algarve
Give technical input to local growers, informing results, crop
techniques, and new varieties improvements trough visiting farms and
setting Driscoll's grower meetings.
Ensure that the Agronomy Team is aligned with all other departments
involved, to achieve the long term plan.
Liaise with Nursery department on requirements of plant material as
plant handling or growing date.
Coordinate with Breeding Department on variety development.
Liaise with Production and Quality Departments on achievements of
Driscoll's standards.
Share experiences and practical knowledge with other colleagues as
Agronomy, Breeding, Nursery or Applied research departments, within
Europe but also other countries.
Ensure all agronomy activities are based upon the agreed company Strategic plan.
Create the believe in and execute the Driscoll's Mission, Vision &Values.
Any other tasks requested by management which is expected to be within
the job holders qualities and qualifications.
You are the ideal candidate for us if you have a minimum University
degree in Agriculture/Horticulture, and up to 3 years working
experience in a relevant role.
You have good interpersonal skills that fit our values. Working at
different levels from strategic to operational is your strenght, and
you are able to work high independently within a strategic framework.
You have work experience within an international environment .
Other key-words: flexible, pro-active, enthusiastic, self-supportive
and service oriented with excellent communication skills. Your
Portuguese and English are fluent; knowledge of Spanish is a plus.
We offer you: a chance to build a young fast growing brand and be part
of a energetic young and winning team that opens doors to a very broad
experience with limitless international opportunities for talents. In
order to complete your goals, you can count on the support of a
professional and global company, that finds itself in a structurally
growing movement.
Visit our website(s) for further information: www.driscolls.eu and
www.driscolls.com
If you are interested in this position and meet the requirements, then
please send your CV to
recrutamento@driscolls.eu
(ref. Agron)
sexta-feira, 27 de setembro de 2013
Eng. Agronomo
HST
Empresa multinacional do sector automóvel, em fase de expansão global
encontra-se a recrutar a seguinte função: Técnico de HST e Ambiente
-CAP de Técnico Superior de HST, nível VI (eliminatório)
-Licenciatura em Engenharia do Ambiente, Gestão da Qualidade ou curso
profissional similar
-2/3 anos de experiência em funções similares (preferencial)
-Experiência e/ou envolvimento em processos de certificação nas OHSAS 18001
-Experiência e/ou envolvimento em processos de certificação na ISO 14001
-Flexibilidade e capacidade de adaptação, dinamismo, trabalho em equipa.
-Experiência em indústria automóvel (preferencial)
-Disponibilidade imediata
Respostas para o email:
ofertaemprego030@gmail.com
Med. Veterinário
aceita-se candidaturas de Médico\\a veterinário\\a para clinica
veterinaria na Amadora.
Enviar CV para andreiasrf@me.com
Med. Veterinário
Procura Médico Veterinário para estágio profissional com inicio em
Dezembro do corrente.
Enviar \"curriculum\" por email.
Responda a esta anúncio para: veterinariosericeira@gmail.com
Med. Veterinário
Procura-se Médico Veterinário para realizar estágio profissional em
Clínica Veterinária em Ferreira do Alentejo. No final do estágio
profissional existe a possibilidade de integrar os quadros da empresa.
Enviar CV para geral@singavet.pt.
quarta-feira, 25 de setembro de 2013
Quer arranjar emprego este ano? Aprenda estas 10 competências essenciais
Ter um currículo recheado é importante, mas deve ter em conta quais as
competências técnicas que o farão ser contratado
Candidatos não se adequam
D.R.
22/08/2013 | 12:30 | Dinheiro Vivo
Na busca por um emprego é importante o candidato manter-se focado e
responder somente a anúncios para a sua área, ou que correspondam à
sua experiência e conhecimentos. Mas para ser contratado é preciso
mais do que um bom currículo, um fato impecavelmente engomado, ou uma
entrevista preparada ao pormenor.
Como explica a Forbes, para cada anúncio respondem umas dezenas, ou
mesmo centenas, de candidatos. Ser chamado para a entrevista é ser
incluído num lote restrito, mas é preciso mais para avançar em frente
e agarrar o emprego. Para isso, é preciso ter competências essenciais
que serão testadas vezes sem conta se for contratado e que deverá
fazer sobressair durante a entrevista.
As 10 competências técnicas mais importantes para encontrar trabalho em 2013:
#1 Pensamento crítico
Usar a lógica e o raciocínio para identificar as forças e fraquezas de
soluções alternativas, conclusões ou abordagens a problemas.
#2 Resolução de problemas complexos
Identificar problemas complexos e rever informação relacionada para
desenvolver e avaliar opções e implementar soluções.
#3 Julgamento e tomada de decisões
Considerando os custos e benefícios relativos de ações potenciais para
escolher as mais apropriadas.
#4 Escutar ativamente
Dar a máxima atenção ao que as outras pessoas estão a dizer, levando
tempo para perceber o que está em questão, fazer perguntas apropriadas
e não interromper.
#5 – Computadores e eletrónica
Conhecimento de placas eletrónicas, processadores, equipamento
eletrónico e hardware de computador incluindo aplicações e programas.
#6 - Matemática
Conhecimento de aritmética, álgebra, geometria, cálculo, estatística e
as suas aplicações.
#7 – Operações e análise de sistemas
Determinar como um sistema ou operação deveria funcionar e como as
mudanças nas condições, operações e ambientes vão afetar o seu
desfecho. Compreender as necessidades e os requisitos de um produto
com uma arquitetura específica.
#8 - Monitorização
A monitorização e avaliação de desempenho de si próprio, de outros
indivíduos e organizações para fazer melhorias ou tomar ações
correctivas.
#9 - Programação
Programar computadores para diferentes fins.
#10 Vendas e marketing
Conhecimento de princípios e métodos para mostrar, promover e vender
produtos ou serviços. Incluindo estratégia de marketing e táticas,
demonstração de produtos, técnicas de vendas e sistema de controlo de
vendas.
http://www.dinheirovivo.pt/Emprego/Artigo/CIECO248800.html?page=0
Eng. Agronomo
Sudoberry, SA
A Sudoberry S.A. é uma empresa produtora de morangos destinados ao
mercado português e de exportação. Somos lideres de mercado deste
produto e a nossa produção continua a aumentar. Para mais informação
sobre a empresa por favor vá a www.sudoberry.com .
Pretendemos oferecer estágio profissional ao candidato(a) com o seguinte perfil:
Integrando a Área Técnica e reportando ao Gestor Operacional, a função
envolverá o acompanhamento dos trabalhos de campo/produção, tais como
o controlo de variedades, luta biológica e o
acompanhamento dos processos de fitossanidade.
Pretendemos candidatos com o seguinte perfil:
Requisitos:
- Licenciatura em Engenharia Agrícola, ou similar (preferencial);
- Experiência na área da horticultura e culturas hidropónicas (preferencial);
- Conhecimentos de sistemas de qualidade (preferencial);
- Conhecimentos de Controlo Biológico, predadores naturais e produção
integrada em geral;
- Bons conhecimentos das ferramentas do Microsoft Office;
- Fluente em Inglês (eliminatório);
- Espírito aberto e flexível;
- Facilidade de adaptação;
- Bom nível de relacionamento interpessoal;
- Autodisciplina e capacidade de trabalho sob pressão;
- Residência no concelho de Odemira ou disponibilidade para mudar
residência para este concelho.
Oferecemos um Programa de Estágio, a par da integração em projeto
sólido, inovador e com boas perspetivas de aprendizagem e
continuidade do ciclo de produção;
- Promoção activa do processo de crescimento do grupo.
Os candidatos deverão enviar os cv's para
rh@sudoberry.com
até 15 de Outubro.
Nota: Somente os candidatos seleccionados irão ser contactados
Eng. Ambiente
Procura-se Engº Ambiente (licenciatura pré-bolonha ou mestrado)
Experiência minima de 5 anos (factor eliminatório) em acompanhamentos
ambientais.
Experiencia em sistemas de gestão Qualidade, Ambiente e Segurança.
TSHST (preferencial)
Residencia ou disponibilidade para residir na regiao de Aveiro
Oferece-se
Vencimento compativel com a experiencia
Integração em equipa jovem e dinâmica inserida num grupo sólido.
As respostas devem ser enviadas para
qualidadeambiente13@gmail.com
Não serão tidos em conta cv's que não respeitem os requisitos marcados
como eliminatórios.
Eng. Zootécnico, Eng. Alimentar
Localização: Santarém, Portugal
Vagas: 1
Intervalo de vencimento : Informado durante o processo de selecção
Descrição:
Apresentação Empresa
Empresa nossa cliente, que tem como actividade principal a produção e
abate animal, pretende recrutar um profissional da área Zootécnica ou
Agro-pecuária para dar apoio à actividade da empresa que, actualmente,
se encontra em crescimento.
Funções/Objectivos
O profissional terá como principais responsabilidades, as seguintes:
Aperfeiçoar métodos de preparação e armazenamento de produtos animais,
desenvolver e testar novas técnicas. Planear, executar e fiscalizar
todo o processo de produção industrial. Controlar a qualidade de
produto. Fomentar a produção animal; Gerir e controlar a qualidade de
rações para animais. Elaborar relatórios e pareceres técnicos da sua
área de especialidade.
Requisitos
Formação superior em Zootecnia ou Agro-pecuária
Experiência profissional na área da zootecnia;
Conhecimento sobre a dinâmica do mercado agro-pecuário, processamento
e qualidade de produtos de origem animal;
Capacidade de organização e planeamento;
Orientação para os resultados;
Excelente capacidade de comunicação, oral e escrita;
Capacidade de relacionamento interpessoal e espírito de equipa;
Oferta
Oportunidade de crescimento profissional dentro da empresa.
Participação em eventos e programas que permitem o desenvolvimento da
sua área de actuação.
PERÍODO DE CANDIDATURAS: 21/07/2013 A 30/09/2013
http://jobs.ministrum.com/index.php?m=careers&p=showJob&ID=644
Med. Veterinário
Procuro Estagiário profissional Médico veterinário com estágio
curricular ou experiência em clínica de pequenos animais , para
trabalhar na zona de Vila Franca de Xira.
Envio de Respostas e curriculos para estagioprofissional123@gmail.com
Eng. Agronomo
Empresa sedíada em Portugal recrute (m/f)
Técnico Comercial
Requisitos Requeridos:
Formaçäo em Engê Agronómica (preferencial)
Profìssional, competente e responsável
Facilídade de comuniçaçäo
Dominio de e escrito) e de outras Iínguas será factor preferencial
Idade até 30 anos
Residência na área de setúbal
Dìsponibìlidade para deslocaçöes pelo Pais
Descrição:
Organìzaçäo, acompanhamento, planeamento e venda de acordo com a
política de empresa
Acompanhamento de carteira de clientes
Acompanhamento da evoluçäo do mercado e actuaçäo da concorrência
Carro de Empresa para deslocaçöes
Salárìo compatível com a funçäo e desempenho obtido
Se se considera uma pessoa motivada e com ambiçäo para uma carreíra
técnica e comercial envie o seu curriculum vitae detalhado para
rhcandìdaturaagronomo@gmai|.com
segunda-feira, 23 de setembro de 2013
Eng. Alimentar
DEDICANATURE
Temos uma Vaga aberta para um estágio profissional, subsidiado pelo IEFP.
Requisitos:
- Licenciado em Engenharia Alimentar
- Certificado de formador
- Carta de condução
- Pessoa responsável
- Candidato tem de ter as condições exigidas pelo IEFP para participar
num estágio profissional.
Candidaturas até dia 31/Set.
O estágio é de 12 meses e é realizado na Malveira, inicio previsto
adiado para 01/Nov.
Para se candidatarem mandem carta de apresentação e CV para
geral@foodcontrol.pt
Eng. Alimentar
Norma Laranja Segurança e Higiene Alim.Lda
Engenheiro(a) Alimentar
idade entre os 30- 45 anos
cap de formador
responsável , honesto
Gosto pelo trabalho
Beneficios a combinar a quando a entrevista
enviar curriculum vitae para o email-
normalaranja@mail.telepac.pt
alguma duvida contactar o escritório -218133301
Eng. Alimentar
O nosso cliente é uma empresa de referência no seu sector de actividade.
O candidato seleccionado terá como principais responsabilidades:
- Cumprimento das boas práticas de Higiene e Segurança alimentar,
conforme legislação em vigor;
- Implementação de políticas de segurança e qualidade alimentar
previstas na lei;
- Realização de auditorias e elaboração de planos de HACCP;
- Gestão das inconformidades Internas, reclamações e devoluções dos clientes;
- Levantamento, registo e seguimento das inconformidades internas com
estabelecimento de ações corretivas.
O candidato ideal deverá possuir o seguinte perfil:
- Licenciatura em Engenharia Alimentar ou Ciências veterinárias;
- Mínimo de 5 anos de experiência na área, preferencialmente em
organismos públicos e/ou no setor da grande distribuição;
- Experiência e formação nas Normas e Sistemas de Gestão da Qualidade e HACCP;
- CAP de Técnico SHST nível V;
- CAP de formação de formadores;
- Excelentes conhecimentos de inglês;
- Experiência em liderança e gestão de equipas;
- Domínio da legislação na área da segurança alimentar.
Envie o seu CV ao cuidado de Pedro Martins, Michael Page Engineering &
Manufacturing, através do website www.michaelpage.pt, indicando a
referência GPMM25291.
Eng. Ambiente
Luaembal, Lda
A LauTraining procura formadores para o desenvolvimento de ações de
formação em regime de prestação de serviços, na seguinte área:
- Gestão Ambiental
Os formadores a contratar deverão corresponder ao seguinte perfil:
- Habilitações académicas e profissionais na área;
- Experiência profissional relevante na área a que concorre;
- Experiência como formador superior a 3 anos;
- Facilidade no relacionamento interpessoal;
- CCP
Caso preencha os requisitos descritos, deverá enviar o seu Curriculum
Vitae para o endereço de correio eletrónico mencionado.
info@lautraining.com
Eng. Agronomo
IRMC LDA
Entidade formadora certificada pela DGERT necessita de formador/a na
área dos Fitofarmacêuticos para a zona de Torres Vedras com os
seguintes requisitos:
- Experiência como formador
- Experiência profissional na área
- Licencatura adequada
- CCP/CAP de formador/a
- Disponibilidade em horário pós-laboral
Enviar CV e CCP/CAP para
susanalobato@irmc.pt
Eng. Agronomo
Advancis Business Services
Recruta-se formador (a) para acção de formação em Jardinagem e
Vitivinicultura (15 horas).
A formação decorrerá no distrito de Viana do Castelo em datas e
horários a acordar.
Os interessados devem remeter cv detalhado, até ao dia 25 de Setembro,
para o endereço de email:
c.neto@advancis.pt
Eng. Zootécnico
Direção-Geral de Alimentação e Veterinária
Aviso n.º 11805/2013
1 — Nos termos da alínea b) do artigo 3.º e do artigo 19.º da Portaria
n.º 83 -A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela
Portaria n.º 145 -A/2011, de 6 de abril, conjugados com o artigo 50.º
da Lei n.º 12 -A/2008, de 27 de fevereiro (LVCR), torna -se público
que, por meu despacho de 25 -06 -2013, se encontra aberto, pelo
período de 10 (dez) dias úteis, a contar da data da publicação do
presente aviso no Diário da República, procedimento concursal para
constituição de reserva de recrutamento, tendo em vista o
preenchimento de 1 (um) posto de trabalho na carreira e categoria de
técnico superior, do mapa de pessoal da Direção -Geral de Alimentação
e Veterinária, na modalidade de contrato de trabalho em funções
públicas por tempo indeterminado.
http://naturlink.sapo.pt/Emprego/Emprego-Nacional/content/Ler%20Aviso%20completo%20online
Med. Veterinário
Direção-Geral de Alimentação e Veterinária
Aviso n.º 11806/2013
1—Nos termos da alínea b) do artigo 3.º e do artigo 19.º da Portaria
n.º 83 -A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela
Portaria n.º 145 -A/2011, de 6 de abril, conjugados com o artigo 50.º
da Lei n.º 12 -A/2008, de 27 de fevereiro (LVCR), torna -se público
que, por meu despacho de 25 -06 -2013, se encontra aberto, pelo
período de 10 (dez) dias úteis, a contar da data da publicação do
presente aviso no Diário da República, procedimento concursal para
constituição de reserva de recrutamento, tendo em vista o
preenchimento de 3 (três) postos de trabalho na carreira e categoria
de técnico superior, do mapa de pessoal da Direção -Geral de
Alimentação e Veterinária, na modalidade de contrato de trabalho em
funções públicas por tempo indeterminado.
http://dre.pt/pdf2sdip/2013/09/183000000/2922629228.pdf
Med. Veterinário
Direção-Geral de Alimentação e Veterinária
Aviso n.º 11807/2013
1 — Nos termos da alínea b) do artigo 3.º e do artigo 19.º da Portaria
n.º 83 -A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela
Portaria n.º 145 -A/2011, de 6 de abril, conjugados com o artigo 50.º
da Lei n.º 12 -A/2008, de 27 de fevereiro (LVCR), torna -se público
que, por meu despacho de 25 -06 -2013, se encontra aberto, pelo
período de 10 (dez) dias úteis, a contar da data da publicação do
presente aviso no Diário da República, procedimento concursal para
constituição de reserva de recrutamento, tendo em vista o
preenchimento de 2 (dois) postos de trabalho na carreira e categoria
de técnico superior, do mapa de pessoal da Direção -Geral de
Alimentação e Veterinária, na modalidade de contrato de trabalho em
funções públicas por tempo indeterminado.
http://dre.pt/pdf2sdip/2013/09/183000000/2922829230.pdf
Med. Veterinário
Direção-Geral de Alimentação e Veterinária
Aviso n.º 11808/2013
1 — Nos termos da alínea b) do artigo 3.º e do artigo 19.º da Portaria
n.º 83 -A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela
Portaria n.º 145 -A/2011, de 6 de abril, conjugados com o artigo 50.º
da Lei n.º 12 -A/2008, de 27 de fevereiro (LVCR), torna -se público
que, por meu despacho de 25 -06 -2013, se encontra aberto, pelo
período de 10 (dez) dias úteis, a contar da data da publicação do
presente aviso no Diário da República, procedimento concursal para
constituição de reserva de
recrutamento, tendo em vista o preenchimento de 1 (um) posto de
trabalho na carreira e categoria de técnico superior, do mapa de
pessoal da Direção -Geral de Alimentação e Veterinária, na modalidade
de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado.
http://dre.pt/pdf2sdip/2013/09/183000000/2923029232.pdf
Med. Veterinário
Direção-Geral de Alimentação e Veterinária
Aviso n.º 11809/2013
1 — Nos termos da alínea b) do artigo 3.º e do artigo 19.º da Portaria
n.º 83 -A/2009, de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela
Portaria n.º 145 -A/2011, de 6 de abril, conjugados com o artigo 50.º
da Lei n.º 12 -A/2008, de 27 de fevereiro (LVCR), torna-se público
que, por meu despacho de 25
-06 -2013, se encontra aberto, pelo período de 10 (dez) dias úteis, a
contar da data da publicação do presente aviso no Diário da República,
procedimento concursal para constituição de reserva de recrutamento,
tendo em vista o preenchimento de 3 (três) postos de trabalho na
carreira e categoria de técnico superior, do mapa de pessoal da
Direção-Geral de Alimentação e Veterinária, na modalidade de contrato
de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado.
http://dre.pt/pdf2sdip/2013/09/183000000/2923229233.pdf
Eng. Florestal
O Bosque das Ideias, Unipessoal Lda. cuja actividade se desenvolve, na
zona de Condeixa-a-Nova, no âmbito da formação profissional e
prestação de serviços agroflorestais, com predominância na área
florestal, procura técnico florestal (m/f) para exercer funções na
área comercial, bem como administrativa e financeiras.
Perfil:
a) Licenciatura em Engenharia Florestal ou afins;
b) Polivalência, autonomia, dinamismo e sentido da responsabilidade;
c) Elevada capacidade de trabalho, sentido de rigor e organização;
d) Excelentes conhecimentos de informática;
e) Boa capacidade de comunicação e relacionamento inter-pessoal;
f) Orientação para o cliente e para a prestação de um serviço de excelência;
g) Cumprimento dos requisitos do Programa Estágios Empresa do IEFP
(condição eliminatória).
h) Disponibilidade para deslocações; Carta de condução de ligeiros.
Aceitam-se candidaturas até ao dia 30 de Setembro de 2013, devendo o
Currículo ser enviado para bosquedasideias@hotmail.com
